更新日:2026年02月28日
※更新日時点の最新情報です
new【帯広・札幌】「計装」の電気工事施工管理/年収400万円~700万円/柴野エンジニアリング株式会社
『一般的な電気工事から、設備の頭脳を操る「計装」へ。』
その施工管理経験、希少価値の高い分野で活かしませんか?
「電気工事の施工管理経験がある」。それだけで、あなたたは私たちが長年探し求めていた即戦力です。
創業70年超、北海道帯広を拠点に全国のインフラを支える柴野エンジニアリング。
私たちが手掛ける「電気計装」は、建物や工事に電気を通すだけでなく、
それらをコントロールする”神経系”を作り上げる仕事です。
一般的な強電よりも専門性が高く、競合が少ないため、この技術を身に付けた施工管理者は全国どこへ行っても重宝されます。
募集要項
- 職種
- 電気工事施工管理
- 雇用形態
- 正社員 / 職業紹介
- 仕事内容
- 柴野エンジニアリング株式会社様からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。
【業務内容】工場・プラント・インフラ施設等における電気計装工事の施工管理
これまでのご経験に合わせて、早期に現場代理人としての業務をお任せします。
電気設備や制御盤が仕様通りに機能するよう、工事全体の指揮を執ってください。
■具体的な業務
・工程管理:スケジュール管理、協力会社の手配・調整
・品質・安全管理:施工図のチェック、現場の安全指導、品質検査
・原価管理:実行予算の管理
・書類作成:施工計画書、報告書等の作成(事務処理の効率化も進めています)
【応募者の皆様へ】
書類上のスペックだけでなく、あなたがこれまでどんな現場を経験し、
どう乗り越えてきたか。その「現場感覚」を大切にしたいと考えています。
「今の会社では評価に不満がある」
「休みが取れる環境で、長く技術を磨きたい」
「資格を活かして、もっと専門的な工事に挑戦したい」
そんな本音をぜひ、面接でお聞かせください。
給与条件や待遇についても、あなたの経験・能力を考慮し、膝を突き合わせてお話しさせていただきます。
エントリーを心よりお待ちしています。
- 給与
- 年収 400万円~700万円
月給 210,000円~(基本給180,000円~ 諸手当30,000円~を含む/月)
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月・12月)
※賞与:昨年度実績合計3.5ヶ月分
※売上に応じて別途特別賞与あり(昨年実績:最大4.0ヵ月)
モデル年収例(技術職)
年収530万円/34歳
年収460万円/29歳
年収420万円/25歳
※賞与には別途「特別賞与」がつく場合あり
<諸手当>
残業手当(残業時間に応じて別途支給)
通勤手当(会社規定に基づき支給)
家族手当
住宅手当
現場手当
資格手当
燃料手当
職務手当
- 勤務地
- 本社
■所在地
北海道帯広市東9条南10丁目35番地
札幌支社
■所在地
北海道札幌市豊平区美園2条6丁目1番15号
変更の範囲/会社が指定する事業所
- 交通アクセス
- ※マイカー通勤可
- 勤務曜日・時間
- ■所定労働時間
8時間 休憩90分
■勤務時間
(1)8:00~17:30(休憩90分) (2)8:30~18:00(休憩90分)
※(1)(2)からご選択いただけます。
- 資格・経験
- <応募条件>
■電気工事施工管理のご経験
<歓迎条件>
■電気工事施工管理技士(1級もしくは2級)の有資格者の方
あなたの培った現場管理のノウハウを、より付加価値の高いフィールドで発揮しませんか?
1級・2級施工管理技士の資格をお持ちの方は、その知見を最大限に評価し、優遇してお迎えします。
- 休日・休暇
- 土日休み
年間休日:125日
■休日
・完全週休2日制(原則:土曜・日曜)
・祝日
・GW
・シルバーウィーク
・年末年始
■休暇
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
・慶弔休暇
・出産・育児休暇
- 待遇
- <福祉厚生詳細>
■社会保険完備:健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
■退職金共済
■損害保険(任意)
■工具・作業着支給(インナー・ベストなど)
■確定拠出型年金制度(報奨金あり)
- 備考
- ◎経験者が働きやすい「自社一貫体制」
同社は設計・盤製作・施工・メンテナンスまでを全て自社で完結しています。
「図面と現場の整合性が取れない」「設計担当と連絡がつかない」といったストレスが最小限で済みます。
技術的な変更や相談も社内ですぐに解決できるため、施工管理として「現場を納める」ことに集中できる環境です。
【柴野エンジニアリングで働く3つのメリット】
1.希少な「計装技術」で市場価値を高める
工場の自動化や省エネ制御など、設備の“頭脳”をつくる技術が身につきます。
一般的な電気工事に加え、制御・通信の知識も習得でき、エンジニアとしてのキャリアの幅が大きく広がります。
2.建設業界の常識を変える「土日休み」
「現場は休みが少ない」という課題に向き合い、同社では基本土日休みの完全週休2日制を導入。
しっかり休める環境が、高いパフォーマンスにもつながります。
3.70年以上の安定基盤と長く働ける風土
帯広で75年以上の歴史があり、官公庁や大手メーカーとの直接取引も多数。
安定した仕事量があり60代も活躍中。
定年は65歳まで延長可能で、その後も嘱託として働けるため、長期的なキャリア形成ができます。
試用期間あり/3ヶ月:試用期間中の勤務条件変更なし
転勤:当面なし
勤務地変更範囲:会社の定める事業所
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
応募方法
- 応募方法
- <この求人情報について>
採用企業からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。
<ご応募~選考について>
(1)ご応募いただいた後、弊社(㈱アイデムコーポレーション)からあなたにご連絡致します。
(2)採用条件に合致する方につきましては、本求人への応募手続きを致します。
(3)ご応募についての合否に関わるご連絡は、弊社㈱アイデムコーポレーションから行います。
「応募ボタン」または「電話」にてご応募ください。
リモート面接に対応していますので、遠方の方も歓迎です。
※ハローワークでお仕事をお探しの方も大歓迎
お問合せ番号<00318560-c1126>
※お電話でのご応募の際は、
こちらのお問い合わせ番号を事務局までお伝えください。
- 連絡先住所
- 東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル10階(株式会社アイデムコーポレーション)
- 連絡先TEL
- 0120-982-778
- 採用担当
- 株式会社アイデムコーポレーション シルバーギアエージェント事務局

